“Развитие на потенциала на община Златоград - партньорски модел за професионално обучение и стимулиране на предприемачеството”

На  официална церемония, организирана от местния екип на МТСП през месец декември 2001г, , Изпълнителният директор на ЦРОЗ Пламен Чингаров получи от зам.министър Бозаджиев първия  за район Западни Родопи сертификат  за одобрения за финансиране проект на ЦРОЗ –“Развитие потенциала на Община Златоград  чрез професионална квалификация и насърчаване на предприемачеството”.  Стойността на проекта е 56387 евро, от които финансовата подкрепа от  ЕС и МТСП възлиза на  48569 евро.

Основна цел  на проекта е  повишаване заетостта в община Златоград в резултат от изграждането на ефективно и действено партньорство между основните стейкхолдъри на пазара на труда. В тази връзка усилията са насочени в две главни направления:

• Намаляване броя на безработните.

• Увеличаване броя на разкритите работни места чрез привличане на нови инвеститори, разширяване на производството и стимулиране на самонаемането

Целевата група на проекта включва част от безработните 920 души, освободени от “Горубсо Златоград” ЕАД, както и  членовете на техните семейства. Чрез проекта  тази целева група ще придобие  знания и умения, които да им позволят да намерят нови полета за професионална реализация. Освен тях, бенефициенти по проекта са лица, които ще бъдат стимулирани  да стартират самостоятелен семеен бизнес,  новостартиращи фирми от икономически неангажирани до момента лица, които  ще ползват  пакет от услуги, предприятия, назначили съкратени  от   минната промишленост и обучени лица,   потребителите  на услуги  от ресурсния център и местната власт  на Община Златоград.

Проектът включва три основни групи дейности:

1.      Професионално и допълнително обучение

2.      Развитие и подпомагане на предприемачеството

3.      Промоционни дейности

Първата от тези групи дейности е насочена към формиране на нови знания и умения, съобразени с настоящите изисквания на пазара на труда в община Златоград. Предвидените курсове са два типа –  професионални курса в три направления за общо 85 души и 2 допълнителни курса за 22 души.

      Предвидени са следните професионалните курсове и  резултати:                     

Обучаващи организации за първите две групи курсове са партньорите от СПТУ по текстил, с посредничество на “ЗММ Златоград” АД и “Бултекс” ООД.

За професионалния курс по строителство , обучаващата организация  ще бъде определена чрез търг от фирмите, сертифицирани от Националната служба по заетостта.

 Курсовете за допълнителни умения включват:

            Втората група от дейности цели да стимулира предприемачеството сред семействата на съкратени работници и служители от “Горубсо Златоград” ЕАД и сред фирмите в общината. Тя включва следните дейности

-         курс “Предприемачество и управление на малка фирма” за 12 членове на семейства на съкратени работници и служители от “Горубсо Златоград” ЕАД;

-          разкриване на Фронт-офис за консултантско и информационно обслужване на бизнеса – новостартирали фирми, фирми, приели на работа представители на целевата група, както и инкубиране на бизнес екипи;

-         оборудване на ресурсен център за безработни -  за осигуряване на достъп до специализирана икономическа и управленска информация.

                Третата група дейности е насочена към формиране на по-благоприятна среда за развитие на бизнеса в община Златоград. Предвидени са четири основни дейности: издаване на промоционна брошура; поддържане на уебсайт с информационни страници на фирми и провеждане на заключителна конференция, съвместно с членовете на Местния съвет по заетост.

Партньори по проекта са 6 организации:

·        Сдружение “Център за развитие на община Златоград”

·        Община Златоград

·        СПТУ-Текстил Златоград

·        “Бултекс” ООД Златоград

·        “ЗММ-Златоград” АД    Златоград

·        “Финконсулт - инженеринг” ООД-Пловдив

Водеща организация сред партньорите е Сдружение “Център за развитие на община Златоград”.

По –важни  дати по проектните дейности :

17/12/2001 – начало на проекта

29/12/2001 – конкурс за сътрудниците от екипа

02/01-11/01/2002 – набиране на кандидати за   обучение

15/01/2002  - Среща на Съвета по заетост

16/01/2002  - Стартиране на курс шивачи – 1

14/02/2002  - Официално откриване на “Фронт офис”

18/02/2002  - Стартиране на курс машиностроене – 1

28/02/2002  - Стартиране на курс предприемачество

01/03/2002  - Обявяване търг за обучаваща организация  на строителния курс

29/03/2002  - Промоция дейностите на Ресурсен център за    безработни

25/03/2002 - Стартиране на курс шивачи – 1

20/04/2002 - Стартиране на курс машиностроене – 2

03/06/2002 - Стартиране на курс строителство

01/07/2002 – Стартиране на компютърно обучение

02/07/2002  - Промоция на Брошура и WEB сайт

05/08/2002  - Стартиране на езиков курс

03/10/2002 – Заключителна конференция и представяне на   резултатите